Chères adhérentes, chers adhérents,
L’Institut Montaigne vient de publier une étude précieuse sur le rapport des jeunes au travail. Elle met en lumière une génération lucide, en quête de sens, d’équilibre et de reconnaissance. Pour notre syndicat, acteur engagé du dialogue social et de la transformation du monde du travail, ces résultats ne sont pas de simples constats : ils sont des leviers d’action.
Ce que nous retenons :
-
Les jeunes plébiscitent la qualité de vie au travail, le respect de leurs aspirations et une utilité sociale forte dans leur activité.
-
Le CDI reste un repère, mais la flexibilité et la diversité des parcours sont mieux acceptées, voire recherchées.
-
La défiance vis-à-vis des institutions reste présente, mais elle n’exclut pas l’engagement… à condition qu’il soit sincère et porteur de résultats concrets.
Ce que cela implique pour notre syndicat :
-
Mieux valoriser nos combats en faveur d’un travail digne, stable et épanouissant.
-
Mettre en avant notre rôle dans l’amélioration des conditions de travail, notamment sur les sujets de santé mentale, de reconnaissance et d’égalité.
-
Renforcer notre présence là où les jeunes sont : lieux de formation, premiers emplois, secteurs en tension.
Cette étude ouvre des pistes de réflexion et d’action pour mieux dialoguer avec la jeunesse et faire entendre nos propositions. Elle conforte aussi notre volonté de bâtir un syndicalisme moderne, à l’écoute, utile, au cœur des transformations du monde du travail.
Ensemble, continuons à porter une voix syndicale forte et adaptée aux enjeux de demain.